영국 기업들의 '심각한 재정 위기' 증가율 3분의 1 상승, 비용 증가로 보고서 발표
UK firms in ‘critical financial stress’ jump by a third as costs rise, report finds
The Guardian
· 🇬🇧 London, GB
Tom Knowles
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2026-04-29 21:30
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지급불능 기업이 세금 인상, 직원 비용 및 불안정한 소비자 신뢰도를 지적하며 62,193개로 증가
지난 1년간 "심각한 재정 위기"에 있는 영국 기업의 수가 3분의 1 이상 증가했다고 지급불능 전문가들이 밝혔다. 기업들이 "일련의 세금 인상"과 중동 분쟁의 영향에 대처하고 있기 때문이다.
구조조정 회사인 Begbies Traynor의 조사에 따르면 숙박업 및 여가산업이 불안정한 소비자 신뢰도, 증가하는 세금 및 직원 비용으로 인해 특히 부진하고 있다.
Begbies Traynor는 올해 첫 3개월 동안 재정 위기에 처한 기업 수가 2025년 같은 기간 대비 36.9% 증가했다고 밝혔다. 연구에 따르면 62,193개 회사가 영향을 받았으며, 이는 전년도 45,416개에서 증가한 수치다.
영국 최대 규모의 지급불능 전문가 중 하나인 Begbies Traynor는 지난 1년간 기업에 부과된 일련의 세금 인상으로 인해 chancelllor Rachel Reeves에게 일부 책임을 돌렸다. 이러한 인상에는 고용자 국민 보험료 및 국가 최저임금 인상이 포함된다.
회사의 행정 의장인 Ric Traynor는 이러한 세금 인상이 이란 전쟁으로 인한 에너지 비용 증가와 결합되어 많은 영국 기업이 현재 불안정한 위치에 있다고 말했다.
"사실 우리는 우리의 통제를 벗어난 거시경제적 충격의 인질 상태에 있으며, 이것이 최근 가장 어려운 세금 및 거래 환경과 결합되어 이러한 취약한 기업들의 상황이 매우 빠르게 악화될 수 있다는 의미다"라고 그는 말했다.
Begbies Traynor가 분기별 Red Flag Alert 보고서에서 모니터링하는 경제의 모든 22개 부문이 재정 위기에 처한 기업 수의 증가를 보였지만, 재량 지출에 의존하는 기업들이 가장 큰 타격을 입었다.
보고서에 따르면 호텔 및 숙박업체가 가장 높은 수준의 위기를 기록했으며, "심각한" 위치에 있는 기업들의 69.3% 증가율을 보였다. 다음으로는 여가 및 문화 기업으로 65.9% 증가, 그 다음으로 스포츠 및 헬스클럽 사업이 51% 증가했다.
Begbies Traynor의 관리 파트너인 Julie Palmer는 중동 전쟁 발발과 호르무즈 해협의 실질적 폐쇄로 인한 인플레이션 상승에 직면한 기업과 소비자들이 이러한 상황이 악화될 가능성이 높다고 말했다.
그녀는 "재량 지출에 의존하는 기업들은 올해 소비자 신뢰도가 회복되기를 바랐겠지만, 나는 그들이 실망할 것 같다. 대신 상승하는 에너지 요금, 인플레이션, 이자율 및 실업률의 위협으로 인해 사람들은 지출을 줄일 것이다"라고 말했다.
그러나 Palmer는 제트 연료 부족과 그로 인한 잠재적 항공편 취소로 인해 해외 여름 휴가가 위협받을 경우 영국 휴가를 선택하는 영국인들의 호황으로부터 일부 기업이 이익을 얻을 수 있다고 말했다.
Red Flag Alert 보고서는 2004년 이후 기업 재정 위기를 측정하고 보고하고 있으며, county court judgments 및 회사 계정과 같은 공개 기록과 자체 데이터를 조합하여 사용한다. 그 후 운영 자본, 이월 이익 및 순자산과 같은 재정 지표의 현저한 악화를 선별하는 신용 위험 평가 시스템을 만든다.
Palmer는 Begbies Traynor가 올해 "좀비" 기업의 수가 증가할 것으로 예상한다고 말했다. "좀비" 기업은 채무에 대한 이자를 겨우 지불할 수 있지만 성장에 투자하거나 채무를 줄이기 위한 자원을 마련할 수 없는 기업이다.
Traynor는 "중동 전쟁의 충격파는 앞으로 한동안 전 세계 경제의 모든 구석구석에서 느껴질 것이다"라고 덧붙였다.
재무부 대변인은 "우리가 예산에서 내린 결정은 경제를 안정화하고 생활비 절감을 포함한 가족과 기업에 대한 지원을 제공할 수 있다는 의미다.
"국가 최저임금을 인상하면 200,000명 이상의 젊은 근로자의 급여가 증가하며, 고용자 NICs는 21세 미만자를 고용할 때 더 낮다"라고 말했다.
구조조정 회사인 Begbies Traynor의 조사에 따르면 숙박업 및 여가산업이 불안정한 소비자 신뢰도, 증가하는 세금 및 직원 비용으로 인해 특히 부진하고 있다.
Begbies Traynor는 올해 첫 3개월 동안 재정 위기에 처한 기업 수가 2025년 같은 기간 대비 36.9% 증가했다고 밝혔다. 연구에 따르면 62,193개 회사가 영향을 받았으며, 이는 전년도 45,416개에서 증가한 수치다.
영국 최대 규모의 지급불능 전문가 중 하나인 Begbies Traynor는 지난 1년간 기업에 부과된 일련의 세금 인상으로 인해 chancelllor Rachel Reeves에게 일부 책임을 돌렸다. 이러한 인상에는 고용자 국민 보험료 및 국가 최저임금 인상이 포함된다.
회사의 행정 의장인 Ric Traynor는 이러한 세금 인상이 이란 전쟁으로 인한 에너지 비용 증가와 결합되어 많은 영국 기업이 현재 불안정한 위치에 있다고 말했다.
"사실 우리는 우리의 통제를 벗어난 거시경제적 충격의 인질 상태에 있으며, 이것이 최근 가장 어려운 세금 및 거래 환경과 결합되어 이러한 취약한 기업들의 상황이 매우 빠르게 악화될 수 있다는 의미다"라고 그는 말했다.
Begbies Traynor가 분기별 Red Flag Alert 보고서에서 모니터링하는 경제의 모든 22개 부문이 재정 위기에 처한 기업 수의 증가를 보였지만, 재량 지출에 의존하는 기업들이 가장 큰 타격을 입었다.
보고서에 따르면 호텔 및 숙박업체가 가장 높은 수준의 위기를 기록했으며, "심각한" 위치에 있는 기업들의 69.3% 증가율을 보였다. 다음으로는 여가 및 문화 기업으로 65.9% 증가, 그 다음으로 스포츠 및 헬스클럽 사업이 51% 증가했다.
Begbies Traynor의 관리 파트너인 Julie Palmer는 중동 전쟁 발발과 호르무즈 해협의 실질적 폐쇄로 인한 인플레이션 상승에 직면한 기업과 소비자들이 이러한 상황이 악화될 가능성이 높다고 말했다.
그녀는 "재량 지출에 의존하는 기업들은 올해 소비자 신뢰도가 회복되기를 바랐겠지만, 나는 그들이 실망할 것 같다. 대신 상승하는 에너지 요금, 인플레이션, 이자율 및 실업률의 위협으로 인해 사람들은 지출을 줄일 것이다"라고 말했다.
그러나 Palmer는 제트 연료 부족과 그로 인한 잠재적 항공편 취소로 인해 해외 여름 휴가가 위협받을 경우 영국 휴가를 선택하는 영국인들의 호황으로부터 일부 기업이 이익을 얻을 수 있다고 말했다.
Red Flag Alert 보고서는 2004년 이후 기업 재정 위기를 측정하고 보고하고 있으며, county court judgments 및 회사 계정과 같은 공개 기록과 자체 데이터를 조합하여 사용한다. 그 후 운영 자본, 이월 이익 및 순자산과 같은 재정 지표의 현저한 악화를 선별하는 신용 위험 평가 시스템을 만든다.
Palmer는 Begbies Traynor가 올해 "좀비" 기업의 수가 증가할 것으로 예상한다고 말했다. "좀비" 기업은 채무에 대한 이자를 겨우 지불할 수 있지만 성장에 투자하거나 채무를 줄이기 위한 자원을 마련할 수 없는 기업이다.
Traynor는 "중동 전쟁의 충격파는 앞으로 한동안 전 세계 경제의 모든 구석구석에서 느껴질 것이다"라고 덧붙였다.
재무부 대변인은 "우리가 예산에서 내린 결정은 경제를 안정화하고 생활비 절감을 포함한 가족과 기업에 대한 지원을 제공할 수 있다는 의미다.
"국가 최저임금을 인상하면 200,000명 이상의 젊은 근로자의 급여가 증가하며, 고용자 NICs는 21세 미만자를 고용할 때 더 낮다"라고 말했다.
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Insolvency firm points to tax rises, staff costs and shaky consumer confidence after number increases to 62,193The number of UK businesses in “critical financial distress” has risen by more than a third over the past year, according to insolvency practitioners, as companies contend with a “slew of increased taxes” and the impact of the Middle East conflict.Hospitality and leisure firms have been faring particularly badly because of shaky consumer confidence, and rising taxes and staff costs, according to research by the restructuring company Begbies Traynor.
The number of UK businesses in “critical financial distress” has risen by more than a third over the past year, according to insolvency practitioners, as companies contend with a “slew of increased taxes” and the impact of the Middle East conflict.Hospitality and leisure firms have been faring particularly badly because of shaky consumer confidence, and rising taxes and staff costs, according to research by the restructuring company Begbies Traynor.
It said the number of firms in financial distress had risen by 36.9% in the first three months of this year, compared with the same period in 2025. Its research showed 62,193 companies were affected, up from 45,416 the previous year.
Begbies Traynor, which is one of the UK’s biggest insolvency practitioners, placed some of the blame on the chancellor, Rachel Reeves, for a series of tax rises imposed on businesses over the past year, including increases to employers’ national insurance contributions and the national minimum wage.
Ric Traynor, the company’s executive chair, said these tax rises, combined with increasing energy costs as a result of the Iran war, meant many UK firms were now in a precarious position.
“The truth is that we remain a hostage to macro economic shocks beyond our control, and this combined with one of the most difficult tax and trading environments in recent times means that the situation could get worse very quickly for these vulnerable businesses,” he said.
All 22 sectors of the economy that Begbies Traynor monitors in its quarterly Red Flag Alert report had a rise in the number of companies in financial trouble, but businesses reliant on discretionary spending fared the worst.
The report found hotel and accommodation firms had the highest level of distress, with 69.3% rise in businesses now in a “critical” position. The next highest was leisure and culture firms, with a 65.9% rise, followed by sports and health club businesses, with a 51% increase.
Julie Palmer, the managing partner at Begbies Traynor, said this situation was only likely to grow worse as companies and consumers faced rising inflation after the outbreak of war in the Middle East and the effective closure of the strait of Hormuz.
She said: “Businesses who are reliant on discretionary spending will have been hoping consumer confidence would make a comeback this year, but I fear they will be disappointed. Instead, the threat of rising energy bills, inflation, interest rates and unemployment will see people tightening their belts.”
However, Palmer said some businesses could benefit from an expected boom in Britons opting for UK holidays if jet fuel shortages and potential subsequent flight cancellations put overseas summer getaways under threat.
The Red Flag Alert report has been measuring and reporting corporate financial distress since 2004, and uses a combination of public filings such as county court judgments and company accounts, as well as its own data. It then creates credit risk scoring system that screens companies for marked deterioration in financial indicators such as working capital, retained profits and net worth.
Palmer said Begbies Traynor expected an increasing number of “zombie” businesses fail this year. A “zombie” business is one that just about manages to pay the interest on its debts but cannot afford the resources to invest in growth or bring down its debt.
Traynor added: “The shockwaves from a war in the Middle East will be felt across every corner of the global economy for some time to come.”
A Treasury spokesperson said: “The decisions we made at the budget mean we can stabilise the economy and deliver support for families and businesses, including cutting the cost of living.
“Increasing the national minimum wage boosts pay for over 200,000 young workers, and employer NICs are lower when hiring under‑21s.”